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Tipo

Agenzia di lavoro interinale

Settore

Tecnica

La sfida nel reclutamento di personale tecnico

Trovare professionisti nel settore tecnico rimane una sfida, come ha constatato anche Toptech. In qualità di specialista nel collocamento di talenti tecnici, l'azienda si è trovata di fronte a un mercato del lavoro ristretto, a pochi professionisti attivi sui social media e a una carenza di tempo nel processo di reclutamento. Idraulici o preparatori di lavoro qualificati? Di solito già occupati – e se non lo sono, c'è un motivo. Toptech diversi mezzi per trovare i candidati giusti. Nonostante i collocamenti di successo, troppo tempo veniva dedicato a candidati disinteressati o già occupati. La soluzione? Lavorare in modo più intelligente grazie all'automazione e a un processo di reclutamento più efficiente. Ed è proprio in questo che JEX aiuta la AI Recruitment Suite di JEX .

Screenshot del 3 marzo 2025 alle 14:32:06

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Da oltre 30 anni Toptech mette in contatto i talenti Toptech con le aziende leader nei Paesi Bassi. Qual è la loro filosofia? Un approccio trasparente e personalizzato, che mette sempre al centro le persone. Ascoltando davvero e privilegiando la qualità rispetto alla quantità, riescono a trovare l'abbinamento perfetto.

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Un punto di forza indispensabile nel reclutamento 

Toptech punta alla rapidità, efficienzae e migliori abbinamenti. Grazie al successo di JEX CORE Sales , la suite di reclutamentoJEX CORE Sales sull'intelligenza artificiale Recruitment Suite è stata il logico passo successivo nell'automazione. Questo strumento avanzato è un collega invisibile ma indispensabile che gestiscetalenti più velocemente che mai. Dalla stesura degli annunci di lavoro e dalla selezione dei candidati alla completa automazione del processo di reclutamento – 24 ore su 24, 7 giorni su 7. In questo modo Toptech tempo in il lavoro preliminare e il team può concentrarsi su ciò che contaconta davvero: mettere le persone al centro. Con risultati concreti.

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«La redazione e la pubblicazione degli annunci di lavoro, così come la selezione e la valutazione dei candidati, avvengono ora in modo completamente automatico.»

Walter Londema

Responsabile delle assunzioni Toptech

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Maggiore efficienza e abbinamenti migliori

Con la AI Recruitment Suite , Toptech risparmia Toptech metà del tempo nel processo di reclutamento. La redazione e la pubblicazione degli annunci di lavoro, così come il reclutamento e la selezione dei candidati, avvengono ora in modo completamente automatico. I costi di reclutamento sono diminuiti del 28%, il numero di candidati qualificati è cresciuto del 35% e i clienti erano entusiasti delle ottime corrispondenze. Anche i candidati hanno fornito un feedback più positivo grazie a una comunicazione rapida e chiara. Il risultato? Maggiore efficienza e migliori abbinamenti. Walter (Recruiter) guarda al futuro con fiducia e prevede una crescita dell'agenzia di lavoro interinale nel breve termine, sia in termini di numero di collocamenti che di posizione di mercato. La collaborazione con JEX una linea ascendente: la strada verso il successo.  

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